Wir uns unser ganzes Team schätzen die harmonische und vertraute Stimmung, die bei uns herrscht. Neben dem freundlichen Miteinander von Gastgebern, Mitarbeiter und Gästen und der Rücksicht auf die persönliche Bedürfnisse jedes Einzelnen ist es uns auch wichtig, offen für Neues und Kreatives zu sein. Zugleich legen wir in allen Bereichen unserer Hauses, in der Küche ebenso wie im Service, an der Rezeption und in den Zimmern, großen Wert auch hohe Qualität.
Ihre Team Vorteile
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Fort-/ und Weiterbildungen für Mitarbeiter
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Leitsätze – alle arbeiten nach den gleichen Werten
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Flache Hierarchien – das Team ist nah am Geschehen
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Sonntags- und Feiertagszuschläge sowie Spät- und Nachtzuschläge*
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Checklisten zur Erleichterung des Tagesablaufes
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Mitarbeiter bekommen in der Regel 2 Tage hintereinander frei
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Alle können Weihnachten oder Silvester frei beantragen
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Mitarbeiterhandbuch zur besseren Orientierung
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Geschenke zu besonderen Anlässen z.B. Geburtstag
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Verschiedene Inhouse-Schulungen durch externen Referenten
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Verschiedene DEHOGA Seminare die vom Hotel bezahlt werden
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Regelmäßige Teammeetings
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Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Leistungsbeurteilung
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Aufstiegschancen – werden wenn möglich intern besetzt
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Mitarbeiter, die gute Arbeit leisten, werden geehrt
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Kostenfreie Arbeitskleidung*
Vorteile eines Privathotels
— Leistung wird durch verschiedene Boni gewürdigt
— kurzer Draht zum Chef
— Individualität
— intensiver Kontakt zum Gast
— persönliches Betriebsklima
— Aufstiegschancen und Verantwortung
— geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
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